中超2021版新政已经呼之欲出，更严的限薪、更严的外援限制之下，为俱乐部减负的效果一定会是明显的。

　　毕竟光是薪水一项就占据了每家俱乐部一年里开销的最大头。比如那些税后年薪上千万欧元的大牌外援，等于俱乐部层面含税的情况下就要支出一两个亿甚至两三个亿人民币。

　　如今每年俱乐部总投入要限制在6亿人民币以内，年薪要达到这个数字三分之一或者一半的外援，在合同到期后离开已经成为必然，就像这两天已经告别的上港队巴西外援胡尔克。

　　而且，未来中超想要签下大牌外援的可能性也已经为零。毕竟税前300万欧元的这个限制，最终也就是欧洲五大联赛的普通球员。加上还要克服文化差异和生活变化，也就是欧洲五大联赛替补级别。

　　不难想象，以后中超的外援将从奥斯卡、保利尼奥这样的级别，直接和日本（神户胜利船除外）韩国看齐。好一点的就是华夏幸福马尔康的水平，差一点的就是上港洛佩斯这样的。

　　外援水平降低和数量萎缩，当然会给本土球员更多比赛和锻炼的机会，但中超观赏性的下降带来的负面影响也不会小。“自娱自乐”，将会是中超未来的主题。

　　商业价值上，中超如果只是在一个低水平上的话，赞助费和转播费用都会大幅度下跌，对于各俱乐部来说也就意味着分红的大幅度减少。俱乐部收入减少，投入也会进一步减少，中超商业价值再往下走。这样一个恶性循环的故事，2010年之前也是上演过的。

　　中超关注度的提升，商业简直的上涨，正是从2012年广州恒大的“金元足球”开始，从引进大牌球星开始。如今也将随着“金元足球”时代的结束，随着更严限薪令的推出，进入一个下降通道。

　　限薪是好事情，但限多少这个问题上，足协新政的规定还有待商榷。毕竟国脚级球员的税前500万元人民币无论是横向还是纵向比较来说都是偏低了的。

　　商业价值和关注度不如中超的CBA联赛中，本土球员的顶薪是900万元人民币，要几乎比中超本土球员高出一倍。那些所谓的“小鲜肉”演员，不会表演，甚至连个台词都不背的，年收入上亿不在少数。

　　如今税后差不多250万元人民币左右的年薪，基本和企业高管差不多。但要知道企业高管在中国有多少，现役的国脚又是多少？足球运动员从小踢倒职业联赛水平淘汰率已经是极高的，而且吃青春饭的他们在高水平上保持十年更是难得，企业高管在时间和稳定性上也是远超运动员。过度限薪一定会对吸引足球人才带来负面的影响，其实还是今年将1000万元人民币作为顶薪可能更合适一点。

　　优秀球员可以赚更多的钱，这样才是更好的激励政策。至少应该允许中超俱乐部像美国职业足球大联盟一样，有几名可以享受超高年薪的“特殊条款”球员。或者在工资帽的大前提下，超出的部分收取高额的奢侈税，让市场来调节，让各家俱乐部来自己横梁其中利弊。

　　可能中国足协限薪除了让中超俱乐部财务更加健康之外，还希望收入大幅度减少的本土球员能够主动留洋。但如果中超的水平在下降，那么本土球员水平下降也是必然，他们还够不够资格留洋，会不会欧洲俱乐部看上呢？

　　中超“自娱自乐”模式上，中国足球水平通过联赛来提高并不现实。唯一的出路可能就只剩下把有潜力和天赋的年轻球员尽早送出去“委培”。当然，这里面又牵涉到谁来帮你“委培”的问题，可能日本和卡塔尔的方法可以借鉴，就是拥有几家不限外援人数的欧洲国家联赛俱乐部。另外，自己辛辛苦苦培养出来的年轻人就这么出去了，这里面还涉及到俱乐部和足协的利益关系。

　　至于归化，如果都是税后年薪150万欧元水平的外援，可能也不会比本土球员水平高太多。而且拿不到高薪，毫无血缘亲情的外援被归化的意愿也不会太高。